星空电子

  为更好落实校企合作计划，我司推行“师带徒”的培训新模式，以“传帮教”的现场培训方式培训在校顶岗实习生，通过师傅的悉心指导和帮助使实习生更快、更好的掌握技能
，顺利完成学业；同时按照公司人才理念，锻炼和提升车间业务骨干的综合能力，为公司发展储备人才。



  8月初，我司企管中心及公司高级顾问方朝武先生开展了主题为“严师之道”广东星空电子师带徒系列培训，深入讲解了培养内容及师傅与徒弟的职责。师带徒活动是培育新员工方式
，是公司新形势下培育人才的有效手段，要在实践中提高新员工思想素质和业务能力。







  此次培训主要是帮助新员工完成从学生到工作岗位角色转换，在胜任本职工作的同时能提高自身技能水平
；其次，通过师傅带徒弟的方式
，师傅将技术、知识以及良好的职业道德作风传授给学生，使学生能尽快在各自岗位上成长成才
，为企业的发展做出贡献。